Эти статусы были учреждены в июле 2021 года и впервые вручены 20 специалистам, успешно прошедшим все этапы испытаний. Вместе с нагрудными знаками и свидетельствами они получили ежемесячную прибавку к зарплате.
Средний медперсонал играет ключевую роль в системе здравоохранения, и новый статус подчеркивает их важность. Наталья Чубакова, медсестра городской клинической больницы № 51, отметила, что до сих пор находится в состоянии шока и восторга от получения статуса. Ангелина Юркова, медсестра городской клинической больницы имени В.М. Буянова, подчеркнула, что этот статус подтверждает высокий уровень профессионализма и ответственность медсестер.
Для получения статусов необходимо наличие медицинского образования и стажа работы не менее пяти лет. Конкурс состоял из трех этапов: тестирования, оценки профессиональных навыков и подготовки портфолио. Участники проходили сложные задания, которые требовали значительных знаний и опыта в сестринском деле.
Обладатели статусов поделились своими эмоциями и рассказали о том, как пандемия изменила их работу. Галина Ангел, медсестра Московского научно-практического центра дерматовенерологии и косметологии, отметила, что во время пандемии им пришлось работать в усиленном режиме из-за увеличения потока пациентов. Александр Голубев, старший медбрат городской клинической больницы имени В.В. Виноградова, рассказал о своем опыте работы в красной зоне и о том, как коллектив сплотился в условиях стресса.
Медсестры и медбратья, получившие новые статусы, отмечают, что это не только престиж, но и большая ответственность. Они стремятся оправдать доверие и поддерживать высокий уровень профессионализма в своей работе.
О том, как подготовиться к конкурсу, каково это — быть единственным медбратом среди победителей и за что средний медперсонал любит свою работу, — в материале mos.ru. https://www.pharmacist.ru/index.php?id=69185